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為讓員工深入知曉本崗位相關(guān)的文件規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)要求，進(jìn)一步了解公司企業(yè)文化，提高員工技能，深層次強(qiáng)化員工文化理念。順風(fēng)公司于5月30日15:00-17:30組織開(kāi)展2024年全員知識(shí)競(jìng)賽。營(yíng)運(yùn)副總羅洪霞女士擔(dān)任主持人，總經(jīng)理宣虹先生擔(dān)任總裁判，順風(fēng)公司全體員工參與了此次競(jìng)賽。

本次知識(shí)競(jìng)賽分兩輪進(jìn)行，即：職能部門(mén)和工段為小組單位分別進(jìn)行競(jìng)賽，職能部門(mén)以制度流程、公司經(jīng)營(yíng)理念、目標(biāo)和企業(yè)文化為主要考點(diǎn)，工段以GK知識(shí)為主要考點(diǎn)；競(jìng)賽分為必答、搶答兩個(gè)環(huán)節(jié)。每組參賽選手為2-3名，區(qū)別于往年現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取參賽選手，今年規(guī)定部門(mén)/工段負(fù)責(zé)人必須參加，另外1-2名參賽選手于競(jìng)賽時(shí)現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取。裁判對(duì)現(xiàn)場(chǎng)各職能部門(mén)/工段精神風(fēng)貌展示（包括各小組入場(chǎng)整隊(duì)、活動(dòng)過(guò)程整體表現(xiàn)）打分，答題得分加精神風(fēng)貌展示得分即為小組最終得分。

首先進(jìn)行的是職能部門(mén)比拼。6名職能部門(mén)負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)本部門(mén)現(xiàn)場(chǎng)抽取的參賽選手嚴(yán)陣以待，各個(gè)胸有成竹。必答題環(huán)節(jié)中隨著題目的出現(xiàn)，現(xiàn)場(chǎng)只聽(tīng)見(jiàn)筆與紙共同奏出的協(xié)奏曲，該環(huán)節(jié)中不論是共答題還是歸口管理部門(mén)專(zhuān)屬題并未將比分拉開(kāi)太大差距。搶答題環(huán)節(jié)，既是對(duì)參賽選手對(duì)制度流程、經(jīng)營(yíng)理念、目標(biāo)和企業(yè)文化掌握程度的檢驗(yàn)，也是對(duì)他們反應(yīng)速度與應(yīng)變能力的嚴(yán)峻考驗(yàn)。每位參賽選手都全神貫注，竭盡全力，希望能夠在這個(gè)環(huán)節(jié)中脫穎而出，為自己小組贏得寶貴的分?jǐn)?shù)。最終綜合現(xiàn)場(chǎng)精神風(fēng)貌得分，營(yíng)運(yùn)管理部得分遙遙領(lǐng)先，獲得一等獎(jiǎng)，計(jì)劃物流部、質(zhì)管部分獲二三等獎(jiǎng)。在職能部門(mén)競(jìng)賽中，通過(guò)參賽選手的現(xiàn)場(chǎng)表現(xiàn)我們能看出日常工作中各部門(mén)人員對(duì)于制度流程學(xué)習(xí)的高度重視和掌握的精準(zhǔn)度，繼而提升工作效率，形成高效執(zhí)行力。

職能部門(mén)比拼后，工段比拼接踵而至。三個(gè)工段的工段長(zhǎng)帶領(lǐng)現(xiàn)場(chǎng)隨機(jī)抽取的2名本工段參賽選手進(jìn)行比拼，必答題環(huán)節(jié)不論是工段長(zhǎng)必答題還是員工必答題，整個(gè)答題環(huán)節(jié)中比分在相互交替上升，現(xiàn)場(chǎng)的“火藥味”十足。搶答題環(huán)節(jié)，更是氣氛緊張激烈，3個(gè)組的參賽選手快速搶答、回答精準(zhǔn)，將比拼熱度再次帶入高潮。經(jīng)過(guò)緊張激烈的角逐，裝配工段喜獲一等獎(jiǎng)，注塑工段獲得二等獎(jiǎng)。在GK知識(shí)競(jìng)賽中，我們看到一線員工對(duì)GK知識(shí)掌握的均較為扎實(shí)、牢靠，這離不開(kāi)日常工作中他們對(duì)待工作的認(rèn)真度和持續(xù)學(xué)習(xí)GK知識(shí)日積月累的結(jié)果。

總經(jīng)理宣虹先生對(duì)此次知識(shí)競(jìng)賽中所展現(xiàn)出的順風(fēng)人精神風(fēng)貌和各部門(mén)/工段取得的優(yōu)異成績(jī)給予高度肯定和祝賀，正是長(zhǎng)期的訓(xùn)練和不斷的學(xué)習(xí)和鞏固，才有今天順風(fēng)人在知識(shí)競(jìng)賽中的精彩表現(xiàn)。對(duì)于公司為什么每年都要組織開(kāi)展應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試和團(tuán)建活動(dòng)？宣總用一組歷史照片為大家解惑，照片展示的是1949年上海解放時(shí)解放軍進(jìn)入上海后晚上臨街而睡和清晨上海居民開(kāi)門(mén)所見(jiàn)到的場(chǎng)景，很好的詮釋了解放軍的三大紀(jì)律八項(xiàng)注意，也展現(xiàn)了訓(xùn)練和紀(jì)律的重要性。順風(fēng)公司要成為優(yōu)秀的公司需要優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)則需要通過(guò)必要的訓(xùn)練和一系列團(tuán)建活動(dòng)的開(kāi)展來(lái)形成順風(fēng)特色的凝聚力。正是源于長(zhǎng)期訓(xùn)練和團(tuán)建活動(dòng)的開(kāi)展，養(yǎng)成良好習(xí)慣、制度的有效執(zhí)行，在順風(fēng)特色的管理模式下各部門(mén)和工段的執(zhí)行力、員工技能等均得到極大提升。

宣總指出2024年是公司轉(zhuǎn)型升級(jí)的關(guān)鍵開(kāi)端，各部門(mén)、工段圍繞公司年初提出的核心經(jīng)營(yíng)思路和各項(xiàng)重點(diǎn)工作事項(xiàng)，高效執(zhí)行，緊密配合，從VAVE提案的有效實(shí)施到新市場(chǎng)、新產(chǎn)品的順利開(kāi)發(fā)，再到提升效率壓縮費(fèi)用等各項(xiàng)工作均開(kāi)展地如火如荼。宣總希望全體順風(fēng)人秉持高效團(tuán)隊(duì)合作精神，持續(xù)學(xué)習(xí)掌握公司制度流程、GK知識(shí)，在即將開(kāi)展的一線員工技能考評(píng)和職能部門(mén)人員的應(yīng)知應(yīng)會(huì)考試大家再獲佳績(jī)；希望全體順風(fēng)人應(yīng)持續(xù)保持良好的精神狀態(tài)，堅(jiān)定信心，一起努力，應(yīng)對(duì)挑戰(zhàn)，圍繞2024年核心經(jīng)營(yíng)思路，積極開(kāi)展各項(xiàng)工作并圓滿(mǎn)達(dá)成。

此次知識(shí)競(jìng)賽的成功舉辦，不僅增強(qiáng)了員工之間的團(tuán)隊(duì)凝聚力，也進(jìn)一步加深了員工對(duì)公司制度流程和GK知識(shí)的深入學(xué)習(xí)